– La Cultura del Trabajo
CULTURA FIRMARÁ CONVENIO DE COLABORACIÓN CON EL MINISTERIO DE TRABAJO
Bajo el título “Cultura del trabajo”, este martes 19, a las 16.00, en el Auditorio Islas Malvinas del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación –Av. Leandro N. Alem 650 piso 16-, el titular de dicha cartera, Dr. Carlos Tomada, firmará un convenio con el secretario de Cultura de la Nación, Dr. José Nun, para realizar acciones conjuntas entre ambos organismos.
El presente convenio regirá a partir de su firma y tendrá una vigencia de tres años, pudiéndose prorrogar su vencimiento por un año más en forma automática.
El programa Café Cultura Nación –en funcionamiento desde 2005- tendrá una importante participación en este convenio, dado que promoverá entre otras acciones: Café Cultura en las fábricas; Jornadas/Seminarios: Cultura del trabajo; Escuela de espectadores teatrales y cinematográficos en las fábricas; Arte en las fábricas y Música en las fábricas.
Una vez concretada la firma se habilitará la muestra plástica “Arte en las fábricas”, de Alejandro Marmo.
COMPROMISO MUTUO
A partir de la firma de este convenio marco, la Secretaría de Cultura como el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, se comprometen a:
– Promover conjuntamente proyectos que contribuyan a fortalecer los valores y principios fundamentales del trabajo decente a través de las distintas expresiones de la cultura.
– Desarrollar actividades en espacios no convencionales que, por un lado, democraticen el acceso a los bienes culturales, y por el otro fomenten la propia actividad de los trabajadores, propiciando la participación de estos últimos, a través de sus organizaciones.
– Impulsar, en el nivel federal, “industrias culturales” como espacios propicios para promover el trabajo decente y el empleo de calidad de las personas.
– Elaborar un plan bianual de trabajo conjunto que articule las acciones estratégicas previstas por ambas jurisdicciones, así como el desarrollo de nuevas iniciativas.
– Asistir a la instalación, fortalecimiento y consolidación del Sistema Nacional de Formación Continua, a través del desarrollo de procesos de: formación y certificación de competencias laborales, mejora de la calidad de las instituciones de formación, apoyo a la búsqueda de empleo y erradicación del empleo no registrado y del trabajo infantil en todo el ámbito del Estado nacional.
